
項目案例
學著做一個幸福的深南微人
學著做一個幸福的深南微人
幸福是什么?我不停地尋找和追尋著。記得學生時期的我,每當看到上大學的哥哥姐姐,我覺得他們比我幸福。大學時期的我,又注意到尋得滿意工作的師兄師姐,我覺得他們也比我幸福。畢業后的我,看到周圍的朋友和同事一個個有了自己的“窩”,我覺得他們更比我幸福。當我拿到兩千多的月薪時,又發現圈里有的朋友月薪過萬,我覺得他們都比我幸福。當我取得上萬的月薪時,為什么我期盼的幸福沒有如期而至,為什么多年以來我一直找不到屬于自己的那份幸福呢?
按照自己的標準,我不斷地觀察著周圍的人,我發現經濟等各方面不如我的人比比皆是,可是看到他們的時候,他們的臉上準是時常洋溢著幸福的微笑,為什么會這樣呢?我反復思考著……隨著時間的推移,我終于明白:每個人都有自己的活法,過去的我太在乎自己與他人的差距,就是自己給自己徒增煩惱。其實人有的時候糊涂一點不是壞事,笨一點又何妨?同樣在努力,同樣在生活,要注意的是自己擁有的,而不是他人擁有的,眼睛里只有他人,哪里還能幸福?幸福不是擁有的多,而是計較的少。
現在的我,作為深南微的一名員工,工作中的我努力讓自己不去計較。因為我知道自己計較的越多將會讓自己失去的越多。計較工作中的小事,會讓我落個心胸狹窄、氣量不夠的名聲,耽誤了正事;計較同事間的小事,會讓我以偏概全,對人產生偏見,影響同事間的關系。
計較不如比較。與其哀嘆自己某些方面不如他人或者嫉妒他人的好命都于事無補,不如我自己專心努力,用更多的時間達到別人用很少時間達到的事,其實這也沒什么丟臉的。天資有差距,過程自然會有不同,但取得的成就是一樣的。想要計較的時候不如先比較,看看那些自己沒有的東西,努力得到,自然就不會再計較。
在深南微的點滴工作和生活中,公司和我們員工間存在著雇傭關系,如果我們只記得自己付出的,不想著公司對我們的好,日積月累便會心生怨氣,徒增煩惱。不計較,既代表了一個人的智慧,又代表了一個人的心胸。我們應該學著不計較,唯有如此才能做到游刃有余,不被人事所累,做一個幸福的深南微人。
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